1 . Luo ohjeita. Onko ryhmäsi avoin sekä naisille että miehille? Vaaditko kaikkien olevan samalla taitotasolla? Kuinka usein haluat tavata? Mikä tulee olemaan läsnäolopolitiikka? (Kumppanilajeissa, kuten tennis ja golf, on hyvä pyytää jäseniä etsimään omat varajäsenensä, jos he eivät voi käydä peleissä.) Maksavatko jäsenet jäsenmaksuja kustannusten kattamiseksi, kun ne syntyvät, vai hoitavatko he omansa kulut?

2. Rekrytoi jäseniä. Voit lähettää joukkoviestin ystäville ja perheenjäsenille ― muista mainita odotuksesi ― ja pyytää heitä aloittamaan kiinnostuneiden lähettäminen haluamallasi tavalla. Voit lähettää lentolehtisiä myös paikallisille keräilypaikoille, esimerkiksi maakerholle, kirkollesi tai kauppaan, josta ostat neulontatarvikkeita.

3. Selvitä missä ja milloin tapaat. Klubisi tyypistä riippuen sinun on ehkä varattava tilaa ulkopuolelle, kuten tuomioistuimelle, koululle tai klubille. (Ota yhteyttä johtoon saatavuudesta.) Kirjakerhoja ja muita kuin urheilullisia aktiviteetteja varten ihmiset haluavat usein vaihtaa majoitusta kodeissaan. (Varmista, että asetat ohjeet etukäteen: virvokebudjetti, vuorotteluohjelma jne.)

4. Aloita blogi tai online-foorumi klubin hoitamiseksi. Tämä on helpompaa kuin miltä se saattaa kuulostaa. Ilmaiset verkkosivustot, kuten bigtent.com opastaa sinut läpi kaikki vaiheet yhteisen sivuston luomiseksi. (Sosiaalisen verkostoitumisen sivustot, kuten MySpace ja Facebook, ovat toinen vaihtoehto.) Ylöspäin? Sen sijaan, että sinun tarvitsisi lähettää loputtomia ryhmäviestejä, voit lähettää kaikki tarvittavat tiedot klubista, mukaan lukien jäsenten yhteystiedot, yhdessä kätevässä paikassa. (Se on myös hieno pikavalinta, kun saat uusia jäseniä vauhtiin.)

5. Kerää työsi palkkiot ― ja jaa kuorma. Kun klubi on perustettu ja toiminnassa, huomaat todennäköisesti, että syntyy vääntöjä (poissaolevia jäseniä, aikataulutuksia) ja vähitellen harjoittavat itseään. Kertoimet ovat, että vähitellen kantat vähemmän ja vähemmän taakkaa, kun ihmiset joutuvat mukavaan rooliinsa. (Jokaisessa ryhmässä on luonnollinen sosiaalinen johtaja ja rahastonhoitaja.) Älä pelkää pyytää apua; loppujen lopuksi kaikki hyötyvät upeasta ideastasi.